Dans un monde du travail en constante évolution, la formation professionnelle continue n’est pas seulement un avantage, c’est une nécessité. Grâce aux formations-experts proposées par ORIENTACTION, vous pouvez vous adapter aux changements, développer votre expertise et vous ouvrir à de nouvelles opportunités.
Pourquoi se former en continu ?
S’adapter aux évolutions
Le monde professionnel évolue de plus en plus vite. Nous l’avons tous constaté, de nouvelles technologies et méthodologies sont introduites en permanence dans nos process : de nouveaux logiciels, de nouvelles applications mais aussi des changements d’organisations, de missions et même de métiers. Face à cette adaptabilité indispensable, la formation continue est votre alliée pour rester dans la course.
Développer et améliorer votre expertise
Développer ses compétences permet d’acquérir de nouveaux domaines d’expertise pour devenir un professionnel plus qualifié, maitrisant de nouveaux champs disciplinaires. Mais la formation permet aussi de renforcer son domaine d’excellence. En effet, apprendre, c’est aussi créer des ponts entre les domaines que l’on maîtrise déjà et nos connaissances récemment acquises, c’est créer des compétences et de la transversalité.
Devenir un expert 360° de l’évolution professionnelle
Répondre aux nouveaux besoins du marché
En développant votre offre de services, vous pourrez mieux répondre aux demandes des différents publics pour les accompagner en bilan de compétences mais aussi pour la VAE, la création d’entreprise, le coaching, l’outplacement ou encore en orientation scolaire. Vous deviendrez ainsi un expert 360° de l’évolution professionnelle.
Sécuriser votre activité
La diversification de son activité est bien évidemment une stratégie judicieuse pour la bonne santé de votre entreprise. Dans un environnement économique en constante évolution, mettre tous ses œufs dans le même panier peut être risqué.
Au contraire, proposer un panel varié de prestations vous permet de ne pas subir par exemple les effets d’une baisse de la demande dans un service ou un changement de réglementation dans un autre. En diversifiant votre activité, vous la sécurisez.
Augmenter votre satisfaction et votre motivation
La dimension de satisfaction professionnelle tient aussi un rôle important dans la formation continue. Apprendre de nouveaux champs est, comme disent les moins de 20 ans, « satisfaisant ». Se former, maîtriser une nouvelle activité est un facteur important de satisfaction et de motivation dans votre travail.
Les formations-experts ORIENTACTION : quelles valeurs ajoutées ?
Des formations reconnues et certifiées
Il aura fallu pas moins de 8 ans à Emeric LEBRETON, Docteur en psychologie et cofondateur de l’entreprise, pour développer la méthode d’accompagnement ORIENTACTION. C’est cette méthode innovante et la puissance de ses outils qui a fait d’ORIENTACTION le leader du secteur. Les méthodes d’accompagnement du groupe sont reconnues, constamment mise à jour et certifiées QUALIOPI.
En vous formant chez ORIENTACTION, vous trouverez la force d’une méthode, de ses outils mutualisés mais aussi la notoriété d’un groupe leader, un marketing efficace et un apport de clientèle.
Pour chaque expertise supplémentaire, vous bénéficiez de toute la force du réseau ORIENTACTION pour mettre en œuvre cette nouvelle activité au service de toujours plus de bénéficiaires.
Des formations dispensées par des experts de terrain
Nos formations sont dispensées par des consultants expérimentés du groupe ORIENTACTION. Des consultants de terrain, qui ont une longue expérience de l’accompagnement professionnel. En outre, la pédagogie s’appuie sur une véritable interactivité (simulations, échanges d’expériences, etc ). Chez ORIENTACTION il y a le plaisir de réfléchir ensemble, de partager, de mener des projets et de grandir ensemble.
Des formations personnalisées et flexibles
Chaque apprenant bénéficie d’un suivi personnalisé pour s’assurer que les objectifs de formation sont atteints. Avec des options en ligne et en présentiel, les formations-experts sont conçues pour s’adapter à votre emploi du temps. Que vous soyez consultant(e) indépendant(e), salarié(e), demandeur(euse) d’emploi, formez-vous à votre rythme dans différents domaines de compétences !
Auteur : Sophie Lenfant – ORIENTACTION (19/09/2023)
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