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LES 5 CONSEILS D’ORIENTACTION POUR BIEN PRÉPARER UN ENTRETIEN DE RECRUTEMENT

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Voici quelques conseils pour réussir un entretien de recrutement :
Convaincre un recruteur grâce à la PMSMP

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Dans le cadre de mes conseils sur la recherche d’emploi, je voulais vous parler d’un dispositif exceptionnel, un dispositif qui est tout nouveau, qui vient d’être mis en place par...
Comment devenir pompier ? Quelles sont les conditions d’accès au concours ?

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Les sapeurs-pompiers professionnels (SPP) sont des fonctionnaires des collectivités territoriales. Des conditions médicales et physiques sont exigées. La sélection comprend ensuite des épreuves sportives, écrites et orales. Comment devenir sapeur-pompier...
La gendarmerie nationale recrute. Pourquoi pas vous ?

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La gendarmerie regroupe des métiers très variés : techniques et administratifs, scientifiques, informatiques, d’enquêtes, de surveillance… Tous les niveaux de recrutement existent : sans diplôme à bac+5. Comment intégrer la gendarmerie nationale ?...
Comment devenir policier en France aujourd’hui ?

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Policier est un terme générique regroupant plusieurs métiers. La mission principale peut être de protéger, d’enquêter, d’intervenir ou de soutenir. Ainsi de nombreux professionnels composent les services actifs de la...
Recrutement à distance : les secrets d’un entretien réussi

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De plus en plus d’entreprises choisissent de réaliser des entretiens d’embauche à distance : téléphoniques ou en visio. Il s’agit souvent d’une première étape dans le processus de recrutement, pour ne...
Recruteurs : comment améliorer votre processus de recrutement et ainsi optimiser vos chances de sélectionner les meilleurs candidats ?

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Recruteurs, vous pouvez externaliser les phases de sourcing et de présélection des candidats. Mais, dans tous les cas, le choix final du candidat vous appartient. Suivez nos conseils afin d’optimiser...
Recruteurs : comment mettre en place vos recrutements à distance ?

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Il est tout à fait possible de dénicher la perle rare à distance. Ce processus de recrutement permet même d’attirer des candidats éloignés géographiquement. La mobilité professionnelle est ainsi favorisée....
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